Archiwum postępowań Urzędu Miasta Szczecin
Przygotowanie i przeprowadzenie szkoleń dla pracowników Urzędu Miasta Szczecin
Adres strony internetowej, na której Zamawiający udostępnia Specyfikację Istotnych Warunków Zamówienia:
Szczecin: Przygotowanie i przeprowadzenie szkoleń dla pracowników Urzędu Miasta Szczecin
Numer ogłoszenia: 222983 - 2012; data zamieszczenia: 19.10.2012
OGŁOSZENIE O ZAMÓWIENIU - usługi
Zamieszczanie ogłoszenia: obowiązkowe.
Ogłoszenie dotyczy: zamówienia publicznego.
SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY
I. 1) NAZWA I ADRES: Urząd Miasta Szczecin , pl. Armii Krajowej 1, 70-456 Szczecin, woj. zachodniopomorskie, tel. 91 4245102, faks 91 4245104.
- Adres strony internetowej zamawiającego: www.um.szczecin.pl
I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO: Administracja samorządowa.
SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA
II.1) OKREŚLENIE PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA
II.1.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego: Przygotowanie i przeprowadzenie szkoleń dla pracowników Urzędu Miasta Szczecin.
II.1.2) Rodzaj zamówienia: usługi.
II.1.3) Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia: Przedmiot oraz zakres zamówienia obejmuje przygotowanie i przeprowadzenie szkoleń dla pracowników Urzędu Miasta Szczecin. Przedmiot zamówienia został podzielony na trzy części: 1)Część I: Komunikacja w procesie konsultacji społecznych; 2)Część II: Rozliczenie finansowe stowarzyszeń, fundacji i organizacji pożytku publicznego 3)Część III: Przeprowadzenie szkolenia okresowego w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy i ewakuacji pracowników w wyniku zagrożenia pożarowego oraz z zakresu udzielania pierwszej pomocy przedmedycznej w nagłych wypadkach dla pracodawców i innych osób kierujących pracownikami oraz dla pracowników administracyjno-biurowych i innych..
II.1.4) Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: nie.
II.1.5) Wspólny Słownik Zamówień (CPV): 80.50.00.00-9.
II.1.6) Czy dopuszcza się złożenie oferty częściowej: tak, liczba części: 3.
II.1.7) Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: nie.
II.2) CZAS TRWANIA ZAMÓWIENIA LUB TERMIN WYKONANIA: .
SEKCJA III: INFORMACJE O CHARAKTERZE PRAWNYM, EKONOMICZNYM, FINANSOWYM I TECHNICZNYM
III.1) WADIUM
Informacja na temat wadium: nie dotyczy
III.2) ZALICZKI
- Czy przewiduje się udzielenie zaliczek na poczet wykonania zamówienia: nie
III.3) WARUNKI UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ OPIS SPOSOBU DOKONYWANIA OCENY SPEŁNIANIA TYCH WARUNKÓW
-
III. 3.1) Uprawnienia do wykonywania określonej działalności lub czynności, jeżeli przepisy prawa nakładają obowiązek ich posiadania
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
-
- dotyczy CZĘŚCI I oraz II postępowania: - zamawiający nie dokonuje opisu sposobu spełniania warunku - dotyczy CZĘŚCI III postępowania: Opis sposobu dokonywania oceny spełniania warunku: warunek zostanie uznany za spełniony, jeżeli wykonawca prowadzi działalność szkoleniową w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy w rozumieniu Rozporządzenia Ministra Gospodarki i Pracy w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. z 2004 r., Nr 180, poz. 1860 z późn. zm.). W celu potwierdzenia spełniania powyższego warunku, Wykonawca złoży oświadczenie o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu według wzoru, stanowiącego załącznik nr 3 do siwz. Ocena spełniania warunków udziału w postępowaniu zostanie dokonana na podstawie dokumentów złożonych przez wykonawcę, na zasadzie SPEŁNIA/NIE SPEŁNIA.
-
-
III.3.2) Wiedza i doświadczenie
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
-
- warunek zostanie uznany za spełniony, jeżeli wykonawca wykaże, że wykonał (a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych również wykonuje) należycie w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie minimum 3 usługi podobne do objętych przedmiotem zamówienia (bez względu na ilość części, na które Wykonawca składa swoją ofertę). Za jedną usługę podobną zamawiający uzna: zorganizowanie szkolenia dla minimum 20 uczestników. Ocena spełniania warunków udziału w postępowaniu zostanie dokonana na podstawie dokumentów złożonych przez wykonawcę, na zasadzie SPEŁNIA/NIE SPEŁNIA.
-
-
III.3.3) Potencjał techniczny
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
-
- zamawiający nie dokonuje opisu sposobu spełniania warunku
-
-
III.3.4) Osoby zdolne do wykonania zamówienia
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
-
- warunek zostanie uznany za spełniony, jeżeli wykonawca dysponuje lub będzie dysponować minimum: a) w przypadku składania oferty na CZĘŚĆ I minimum jedną osobą, która: - posiada wykształcenie wyższe magisterskie oraz - przeprowadziła, w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, co najmniej 1 szkolenie obejmujące swoim zakresem tematykę dotyczącą kampanii społecznych lub informacyjnych oraz - w okresie ostatnich pięciu lat przed upływem terminu składania ofert, zarządzała procesem wdrażania co najmniej 3 kampanii społecznych lub informacyjnych. b)w przypadku składania oferty na CZĘŚĆ II minimum jedną osobą, która: - posiada wykształcenie wyższe prawnicze lub ekonomiczne oraz - przeprowadziła, w okresie ostatnich pięciu lat przed upływem terminu składania ofert, co najmniej 5 szkoleń z zakresu dyscypliny finansów publicznych, w tym co najmniej jedno szkolenie dotyczące dyscypliny finansów publicznych w kontekście dotacji na rzecz organizacji pozarządowych. c)w przypadku składania oferty na CZĘŚĆ III: c1) jedną osobą, która co najmniej: - posiada wykształcenie z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy oraz - przeprowadziła, w okresie trzech lat przed upływem terminu składania ofert, co najmniej 3 szkolenia z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy, oraz c2) jedną osobą, która posiada uprawnienia minimum inspektora ochrony przeciwpożarowej oraz - przeprowadziła, w okresie trzech lat przed upływem terminu składania ofert, co najmniej 3 szkolenia z zakresu ochrony przeciwpożarowej oraz c3) jedną osobą, która jest lekarzem lub ratownikiem medycznym lub pielęgniarką, oraz - przeprowadziła, w okresie trzech lat przed upływem terminu składania ofert, co najmniej 3 szkolenia z zakresu udzielania pierwszej pomocy przedmedycznej. W celu potwierdzenia spełniania powyższego warunku, Wykonawca złoży oświadczenie o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu według wzoru, stanowiącego załącznik nr 3 do siwz. Ocena spełniania warunków udziału w postępowaniu zostanie dokonana na podstawie dokumentów złożonych przez wykonawcę, na zasadzie SPEŁNIA/NIE SPEŁNIA.
-
-
III.3.5) Sytuacja ekonomiczna i finansowa
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
-
- zamawiający nie dokonuje opisu sposobu spełniania warunku
-
III.4) INFORMACJA O OŚWIADCZENIACH LUB DOKUMENTACH, JAKIE MAJĄ DOSTARCZYĆ WYKONAWCY W CELU POTWIERDZENIA SPEŁNIANIA WARUNKÓW UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ NIEPODLEGANIA WYKLUCZENIU NA PODSTAWIE ART. 24 UST. 1 USTAWY
-
III.4.1) W zakresie wykazania spełniania przez wykonawcę warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy, oprócz oświadczenia o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu, należy przedłożyć:
- wykaz wykonanych, a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych również wykonywanych, dostaw lub usług w zakresie niezbędnym do wykazania spełniania warunku wiedzy i doświadczenia w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert albo wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców, oraz załączeniem dokumentu potwierdzającego, że te dostawy lub usługi zostały wykonane lub są wykonywane należycie
-
III.4.2) W zakresie potwierdzenia niepodlegania wykluczeniu na podstawie art. 24 ust. 1 ustawy, należy przedłożyć:
- oświadczenie o braku podstaw do wykluczenia
- aktualny odpis z właściwego rejestru, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru, w celu wykazania braku podstaw do wykluczenia w oparciu o art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy, wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert, a w stosunku do osób fizycznych oświadczenie w zakresie art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy
-
III.4.3) Dokumenty podmiotów zagranicznych
Jeżeli wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, przedkłada:
III.4.3.1) dokument wystawiony w kraju, w którym ma siedzibę lub miejsce zamieszkania potwierdzający, że:
- nie otwarto jego likwidacji ani nie ogłoszono upadłości - wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert
III.5) INFORMACJA O DOKUMENTACH POTWIERDZAJĄCYCH, ŻE OFEROWANE DOSTAWY , USŁUGI LUB ROBOTY BUDOWLANE ODPOWIADAJĄ OKREŚLONYM WYMAGANIOM
W zakresie potwierdzenia, że oferowane dostawy, usługi lub roboty budowlane odpowiadają określonym wymaganiom należy przedłożyć:
-
inne dokumenty
oświadczenie o miejscu przeprowadzenia szkolenia z podaniem nazwy i adresu hotelu, w którym szkolenie zostanie przeprowadzone, stanowiące załącznik nr 5 do siwz (dotyczy jedynie części I oraz II postępowania), w przypadku składania oferty wspólnej należy złożyć jeden dokument.
III.6) INNE DOKUMENTY
Inne dokumenty niewymienione w pkt III.4) albo w pkt III.5)
1)oferta cenowa zgodnie z Rozdziałem I pkt 3 siwz; w przypadku składania oferty wspólnej należy złożyć jeden dokument 2)odpowiednie pełnomocnictwa; tylko w sytuacjach określonych w Rozdziale I pkt 5 zdanie 2 siwz lub w przypadku składania oferty wspólnej (Rozdział III pkt 1 siwz) 3)oświadczenie według wzoru stanowiącego załącznik nr 1 do siwz wskazujące cześć zamówienia, której wykonanie wykonawca powierzy podwykonawcom (jeżeli wykonawca przewiduje udział podwykonawców); w przypadku składania oferty wspólnej należy złożyć jeden dokument
III.7) Czy ogranicza się możliwość ubiegania się o zamówienie publiczne tylko dla wykonawców, u których ponad 50 % pracowników stanowią osoby niepełnosprawne: nie
SEKCJA IV: PROCEDURA
IV.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA
IV.1.1) Tryb udzielenia zamówienia: przetarg nieograniczony.
IV.2) KRYTERIA OCENY OFERT
IV.2.1) Kryteria oceny ofert: najniższa cena.
IV.2.2) Czy przeprowadzona będzie aukcja elektroniczna: nie.
IV.3) ZMIANA UMOWY
Czy przewiduje się istotne zmiany postanowień zawartej umowy w stosunku do treści oferty, na podstawie której dokonano wyboru wykonawcy: tak
Dopuszczalne zmiany postanowień umowy oraz określenie warunków zmian
A. Dotyczy części I oraz części II: 1.Wszelkie zmiany Umowy wymagają zachowania formy pisemnej pod rygorem nieważności. 2.Strony dopuszczają możliwość: 1)zmian redakcyjnych umowy, 2)zmian będących następstwem sukcesji uniwersalnej albo przejęcia z mocy prawa pełni praw i obowiązków dotyczących którejkolwiek Stron, 3)zmian danych stron ujawnionych w rejestrach publicznych, 4)zmiany terminu określonego w § 1 ust. 2 w sytuacji: a)przedłużających się czynności prowadzących do wyboru oferty najkorzystniejszej w przedmiotowym postępowaniu, b)trudności ze skompletowaniem określonej liczby uczestników, c)wystąpienia innych okoliczności wynikających z przyczyn leżących po stronie zamawiającego lub będących następstwem uzasadnionych, niezawinionych przyczyn leżących po stronie wykonawcy, 5)zmiany obiektu określonego w § 1 ust. 3 pod warunkiem spełniania przez nowy obiekt kryteriów szczegółowo określonych w siwz, 6)zmian osób uczestniczących w realizacji przedmiotu zamówienia, pod warunkiem spełniania przez te osoby warunków określonych w siwz. B. Dotyczy części III: 1.Wszelkie zmiany Umowy wymagają zachowania formy pisemnej pod rygorem nieważności. 2.Strony dopuszczają możliwość: 1)zmian redakcyjnych umowy, 2)zmian będących następstwem sukcesji uniwersalnej albo przejęcia z mocy prawa pełni praw i obowiązków dotyczących którejkolwiek Stron, 3)zmian danych stron ujawnionych w rejestrach publicznych, 4)zmiany obiektu konferencyjnego określonego w § 1 ust. 3 pod warunkiem spełniania przez nowy obiekt kryteriów szczegółowo określonych w siwz, 5)zmian osób uczestniczących w realizacji przedmiotu zamówienia, pod warunkiem spełniania przez te osoby warunków określonych w siwz.
IV.4) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE
IV.4.1) Adres strony internetowej, na której jest dostępna specyfikacja istotnych warunków zamówienia: bip.um.szczecin.pl/UMSzczecinBIP/chapter_11710.asp
Specyfikację istotnych warunków zamówienia można uzyskać pod adresem: Gmina Miasto Szczecin - Biuro ds. Zamówień Publicznych Urzędu Miasta Szczecin Pl. Armii Krajowej 1, 70-456 Szczecin (pok. nr 397)..
IV.4.4) Termin składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu lub ofert: 29.10.2012 godzina 10:30, miejsce: Gmina Miasto Szczecin - Biuro ds. Zamówień Publicznych Urzędu Miasta Szczecin Pl. Armii Krajowej 1, 70-456 Szczecin (pok. nr 397)..
IV.4.5) Termin związania ofertą: okres w dniach: 30 (od ostatecznego terminu składania ofert).
IV.4.16) Informacje dodatkowe, w tym dotyczące finansowania projektu/programu ze środków Unii Europejskiej: Termin wykonania zamówienia: 1)Część I: 16-18.11.2012r. 2)Część II: 16-18.11.2012r. 3)Część III: od dnia podpisania umowy do 31 grudnia 2013 r..
IV.4.17) Czy przewiduje się unieważnienie postępowania o udzielenie zamówienia, w przypadku nieprzyznania środków pochodzących z budżetu Unii Europejskiej oraz niepodlegających zwrotowi środków z pomocy udzielonej przez państwa członkowskie Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA), które miały być przeznaczone na sfinansowanie całości lub części zamówienia: nie
ZAŁĄCZNIK I - INFORMACJE DOTYCZĄCE OFERT CZĘŚCIOWYCH
CZĘŚĆ Nr: 1 NAZWA: Komunikacja w procesie konsultacji społecznych.
-
1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia: Przedmiotem zamówienia jest przygotowanie i przeprowadzenie szkoleń dla pracowników Urzędu Miasta Szczecin.
-
2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV): 80.50.00.00-9.
-
3) Czas trwania lub termin wykonania: Zakończenie: 18.11.2012.
-
4) Kryteria oceny ofert: najniższa cena.
CZĘŚĆ Nr: 2 NAZWA: Rozliczenie finansowe stowarzyszeń, fundacji i organizacji pożytku publicznego.
-
1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia: Przedmiotem zamówienia jest przygotowanie i przeprowadzenie szkoleń dla pracowników Urzędu Miasta Szczecin.
-
2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV): 80.50.00.00-9.
-
3) Czas trwania lub termin wykonania: Zakończenie: 18.11.2012.
-
4) Kryteria oceny ofert: najniższa cena.
CZĘŚĆ Nr: 3 NAZWA: Przeprowadzenie szkolenia okresowego w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy i ewakuacji pracowników w wyniku zagrożenia pożarowego oraz z zakresu udzielania pierwszej pomocy przedmedycznej w nagłych wypadkach dla pracodawców i innych osób kierujących pracownikami oraz dla pracowników administracyjno-biurowych i innych..
-
1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia: Przedmiotem zamówienia jest przygotowanie i przeprowadzenie szkoleń dla pracowników Urzędu Miasta Szczecin..
-
2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV): 80.50.00.00-9.
-
3) Czas trwania lub termin wykonania: Zakończenie: 31.12.2013.
-
4) Kryteria oceny ofert: najniższa cena.
Załączniki:
- SIWZ (.pdf, 160 KB)
- udostępnił:
- wytworzono:
- 2012/10/19
- odpowiedzialny/a:
- wprowadził/a:
- Elżbieta Sęk
- dnia:
- 2012/10/19 12:50:19
- Załącznik nr 1 – oferta cenowa (.pdf, 28 KB)
- udostępnił:
- wytworzono:
- 2012/10/19
- odpowiedzialny/a:
- wprowadził/a:
- Elżbieta Sęk
- dnia:
- 2012/10/19 12:50:20
- Załącznik nr 2 – oświadczenie o braku podstaw do wykluczenia (.pdf, 24 KB)
- udostępnił:
- wytworzono:
- 2012/10/19
- odpowiedzialny/a:
- wprowadził/a:
- Elżbieta Sęk
- dnia:
- 2012/10/19 12:50:20
- Załącznik nr 3 – oświadczenie o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu (.pdf, 26 KB)
- udostępnił:
- wytworzono:
- 2012/10/19
- odpowiedzialny/a:
- wprowadził/a:
- Elżbieta Sęk
- dnia:
- 2012/10/19 12:50:21
- Załącznik nr 4 – wykaz prac podobnych (.pdf, 23 KB)
- udostępnił:
- wytworzono:
- 2012/10/19
- odpowiedzialny/a:
- wprowadził/a:
- Elżbieta Sęk
- dnia:
- 2012/10/19 12:50:21
- Załącznik nr 5 - oświadczenie o miejscu przeprowadzenia szkolenia - dotyczy części I oraz II (.pdf, 32 KB)
- udostępnił:
- wytworzono:
- 2012/10/19
- odpowiedzialny/a:
- wprowadził/a:
- Elżbieta Sęk
- dnia:
- 2012/10/19 12:50:21
- Załącznik nr 6a – wzór umowy dla części I oraz II (.pdf, 37 KB)
- udostępnił:
- wytworzono:
- 2012/10/19
- odpowiedzialny/a:
- wprowadził/a:
- Elżbieta Sęk
- dnia:
- 2012/10/19 12:50:22
- Załącznik nr 6b – wzór umowy dla części III (.pdf, 36 KB)
- udostępnił:
- wytworzono:
- 2012/10/19
- odpowiedzialny/a:
- wprowadził/a:
- Elżbieta Sęk
- dnia:
- 2012/10/19 12:50:22
- pomocniczo wersja edytowalna zal. nr 1-5 (.zip, 45 KB)
- udostępnił:
- wytworzono:
- 2012/10/19
- odpowiedzialny/a:
- wprowadził/a:
- Elżbieta Sęk
- dnia:
- 2012/10/19 14:51:07
Ogłoszenie o wyniku postępowania:
INFORMACJA O WYBORZE OFERTY
Gmina Miasto Szczecin
Biuro ds. Zamówień Publicznych
70 – 456 Szczecin, woj. zachodniopomorskie
pl. Armii Krajowej 1
www.szczecin.pl
Znak sprawy: BZP/141/12 Szczecin, dnia 09.11.2012r.
Dotyczy: informacji o wyborze najkorzystniejszej oferty w postępowaniu prowadzonym wtrybie przetargu nieograniczonego na: „Przygotowanie i przeprowadzenie szkoleń dla pracowników Urzędu Miasta Szczecin”
Zgodnie z art. 92 ustawy Prawo zamówień publicznych zamawiający informuje, iż w przedmiotowym postępowaniu za najkorzystniejszą ofertę Zamawiający uznał ofertę:
Część I:
Oferta nr 7
Nazwa (firma), siedziba i adres:
Fundacja Rozwoju Demokracji Lokalnej
Pl. Inwalidów 10, 01 – 552 Warszawa
Centrum Szkoleniowe FRDM
ul. M. Skłodowskiej – Curie 4
71 – 332 Szczecin
Uzasadnienie wyboru oferty: oferta nr 7 uzyskała najwyższą liczbę punktów, tj. 100 zgodnie z kryterium oceny ofert, określonym w siwz.
Streszczenie oceny i porównania złożonych ofert:
Numer oferty |
Nazwa (firma) Siedziba i adres |
Liczba uzyskanych punktów (kryterium 100% cena) |
1. |
BYTMET Sp. z o.o. ul. Kredytowa 3a/114, 00 – 052 Warszawa |
75,58 pkt |
2. |
Towarzystwo Wiedzy Powszechnej Oddział Regionalny w Szczecinie ul. Potulicka 16, 70-952 Szczecin |
brak oferty |
3. |
SALOMON Centrum szkoleniowo-doradcze ul. Słowiańska 2, 74-500 Chojna |
brak oferty |
4. |
„AMKAR” Artur Karbownik Warzymice 153/7, 72-005 Przecław
|
brak oferty |
5. |
Citybell Consulting Sp. z o.o., ul. Przyrynek 14, 00-219 Warszawa |
oferta odrzucona |
6. |
Konsorcjum firm: OMNIA Centrum Edukacji Sp. z o.o., al. Wojska Polskiego 63, 70-476 Szczecin oraz FENIKS Doradztwo i Szkolenia Krzysztof Paweł Kukliński ul. Rtęciowa 20, 70-736 Szczecin oraz FAID - Doradztwo i Szkolenia w Zakresie Pierwszej Pomocy, BHP, PPOŻ i Ochrony Środowiska, Przemysław Małecki ul. Kusocińskiego 33/1, 70-237 Szczecin |
brak oferty |
7. |
Fundacja Rozwoju Demokracji Lokalnej Pl. Inwalidów 10, 01 – 552 Warszawa Centrum Szkoleniowe FRDM ul. M. Skłodowskiej – Curie 4 71 – 332 Szczecin |
100 pkt |
8. |
Stowarzyszenie Instytut Rozwoju Regionalnego al. Wojska Polskiego 164, 71-335 Szczecin |
74,75 pkt |
9. |
AC AEQUITAS CONSULTING Justyna Muszyńska ul. Staromłyńska 8/2, 70-561 Szczecin |
brak oferty |
Część II:
Oferta nr 7
Nazwa (firma), siedziba i adres:
Fundacja Rozwoju Demokracji Lokalnej
Pl. Inwalidów 10, 01 – 552 Warszawa
Centrum Szkoleniowe FRDM
ul. M. Skłodowskiej – Curie 4
71 – 332 Szczecin
Uzasadnienie wyboru oferty: oferta nr 7 uzyskała najwyższą liczbę punktów, tj. 100 zgodnie z kryterium oceny ofert, określonym w siwz.
Streszczenie oceny i porównania złożonych ofert:
Numer oferty |
Nazwa (firma) Siedziba i adres |
Liczba uzyskanych punktów (kryterium 100% cena) |
1. |
BYTMET Sp. z o.o. ul. Kredytowa 3a/114, 00 – 052 Warszawa |
81,33 pkt |
2. |
Towarzystwo Wiedzy Powszechnej Oddział Regionalny w Szczecinie ul. Potulicka 16, 70-952 Szczecin |
brak oferty |
3. |
SALOMON Centrum szkoleniowo-doradcze ul. Słowiańska 2, 74-500 Chojna |
brak oferty |
4. |
„AMKAR” Artur Karbownik Warzymice 153/7, 72-005 Przecław
|
brak oferty |
5. |
Citybell Consulting Sp. z o.o., ul. Przyrynek 14, 00-219 Warszawa |
brak oferty |
6. |
Konsorcjum firm: OMNIA Centrum Edukacji Sp. z o.o., al. Wojska Polskiego 63, 70-476 Szczecin oraz FENIKS Doradztwo i Szkolenia Krzysztof Paweł Kukliński ul. Rtęciowa 20, 70-736 Szczecin oraz FAID - Doradztwo i Szkolenia w Zakresie Pierwszej Pomocy, BHP, PPOŻ i Ochrony Środowiska, Przemysław Małecki ul. Kusocińskiego 33/1, 70-237 Szczecin |
brak oferty |
7. |
Fundacja Rozwoju Demokracji Lokalnej Pl. Inwalidów 10, 01 – 552 Warszawa Centrum Szkoleniowe FRDM ul. M. Skłodowskiej – Curie 4 71 – 332 Szczecin |
100 pkt |
8. |
Stowarzyszenie Instytut Rozwoju Regionalnego al. Wojska Polskiego 164, 71-335 Szczecin |
82,89 pkt |
9. |
AC AEQUITAS CONSULTING Justyna Muszyńska ul. Staromłyńska 8/2, 70-561 Szczecin |
oferta odrzucona |
Część III:
Oferta nr 3
Nazwa (firma): SALOMON Centrum szkoleniowo-doradcze
Siedziba i adres: ul. Słowiańska 2, 74-500 Chojna
Uzasadnienie wyboru oferty: oferta nr 3 uzyskała najwyższą liczbę punktów, tj. 100 zgodnie z kryterium oceny ofert, określonym w siwz.
Streszczenie oceny i porównania złożonych ofert:
Numer oferty |
Nazwa (firma) Siedziba i adres |
Liczba uzyskanych punktów (kryterium 100% cena) |
1. |
BYTMET Sp. z o.o. ul. Kredytowa 3a/114, 00 – 052 Warszawa |
brak oferty |
2. |
Towarzystwo Wiedzy Powszechnej Oddział Regionalny w Szczecinie ul. Potulicka 16, 70-952 Szczecin |
81,63 pkt |
3. |
SALOMON Centrum szkoleniowo-doradcze ul. Słowiańska 2, 74-500 Chojna
|
100 pkt |
4. |
„AMKAR” Artur Karbownik Warzymice 153/7, 72-005 Przecław
|
95,46 pkt |
5. |
Citybell Consulting Sp. z o.o., ul. Przyrynek 14, 00-219 Warszawa |
brak oferty |
6. |
Konsorcjum firm: OMNIA Centrum Edukacji Sp. z o.o., al. Wojska Polskiego 63, 70-476 Szczecin oraz FENIKS Doradztwo i Szkolenia Krzysztof Paweł Kukliński ul. Rtęciowa 20, 70-736 Szczecin oraz FAID - Doradztwo i Szkolenia w Zakresie Pierwszej Pomocy, BHP, PPOŻ i Ochrony Środowiska, Przemysław Małecki ul. Kusocińskiego 33/1, 70-237 Szczecin |
22,89 pkt |
7. |
Fundacja Rozwoju Demokracji Lokalnej Pl. Inwalidów 10, 01 – 552 Warszawa Centrum Szkoleniowe FRDM ul. M. Skłodowskiej – Curie 4 71 – 332 Szczecin |
brak oferty |
8. |
Stowarzyszenie Instytut Rozwoju Regionalnego al. Wojska Polskiego 164, 71-335 Szczecin |
brak oferty |
9. |
AC AEQUITAS CONSULTING Justyna Muszyńska ul. Staromłyńska 8/2, 70-561 Szczecin |
brak oferty |
Data publikacji ogłoszenia o zamówieniu: 2012/10/19
- udostępnił:
- Biuro ds. Zamówień Publicznych
- wytworzono:
- 2012/11/09
- odpowiedzialny/a:
- Joanna Martyniuk
- wprowadził/a:
- Elżbieta Sęk
- dnia:
- 2013/01/10 11:18:34
Wprowadził | Data modyfikacji | Rodzaj modyfikacji |
---|---|---|
Elżbieta Sęk | 2013/01/10 11:18:34 | Nowa pozycja |
Elżbieta Sęk | 2012/11/09 10:52:49 | Nowa pozycja |
Elżbieta Sęk | 2012/10/19 12:51:12 | Nowa pozycja |
Elżbieta Sęk | 2012/10/19 12:44:44 | Nowa pozycja |