Ogłoszenia dyrektorów (kierowników) jednostek o naborze

Oferta pracy na stanowisko księgowy w Centrum Opieki nad Dzieckiem
im. K. Maciejewicza w Szczecinie przy ul. Wszystkich Świętych 66 w Szczecinie.

Dyrektor Centrum Opieki nad Dzieckiem im. K. Maciejewicza w Szczecinie zatrudni
na umowę na zastępstwo księgowego w pełnym wymiarze czasu pracy.

Zakres głównych zadań wykonywanych na stanowisku:

1. Prowadzenie ksiąg rachunkowych (przetwarzanie danych), w tym:
a. sporządzanie, numerowanie, wprowadzanie do systemu informatycznego dokumentów finansowych,
b. sporządzanie zestawień obrotów i sald dla poszczególnych miesięcy,
c. sprawdzanie pod względem formalno – rachunkowym dowodów księgowych;
2. Uzgadnianie ewidencji analitycznej z kontami księgi głównej, w tym potwierdzanie
i uzgadnianie sald z kontrahentami, kontrolowanie i uzgadnianie kont bankowych;
3. Wprowadzanie do rejestru zakupu VAT faktur dotyczących czynności opodatkowanych;
4. Bieżąca kontrola terminów płatności zobowiązań;
5. Uczestniczenie i rozliczenie inwentaryzacji zgodnie z obowiązującymi w jednostce przepisami;
6. Archiwizacja dokumentów księgowych oraz pism, gromadzenie i przechowywanie akt prawnych i zarządzeń wewnętrznych;

Kwalifikacje na stanowisku księgowego:
- posiadanie wykształcenia min. średniego ekonomicznego i co najmniej 2 lata stażu lub wykształcenie wyższe ekonomiczne w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym

Wymagania niezbędne:

1. obywatelstwo polskie z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i ust. 3 ustawy o pracownikach samorządowych,
2. kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,
3. kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
4. brak przeciwwskazań lekarskich do pracy na ww. stanowisku,
5. nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym,
6. nieposzlakowana opinia.

Wymagania dodatkowe:

1. predyspozycje osobowościowe: zdolności organizacyjne, komunikatywność, sumienność,umiejętność radzenia sobie ze stresem, dobra organizacja pracy.

Wymagane dokumenty:

1. List motywacyjny i CV

Zgody kandydata:
CV powinny być opatrzone klauzulą:
1) „oświadczam, że wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w CV na potrzeby postępowania rekrutacyjnego prowadzonego w Centrum Opieki nad Dzieckiem w Szczecinie, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (4.5.2016 L 119/38 Dziennik Urzędowy Unii Europejskiej PL)
2) „oświadczam, że wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Centrum Opieki nad Dzieckiem w Szczecinie danych zawartych w ofercie do celów przyszłych rekrutacji. Nie wyrażenie zgody nie będzie skutkować niemożliwością realizacji procesu naboru na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Klauzula informacyjna dla kandydatów do pracy na stanowisku księgowego
1) Administratorem Państwa danych osobowych jest Centrum Opieki nad Dzieckiem w Szczecinie. Z Administratorem można skontaktować się listownie: ul. Wszystkich Świętych 66, 71-457 Szczecin, e-mailowo: rekrutacja@cod.szczecin.pl
2) Inspektor Ochrony Danych: iod@cod.szczecin.pl
3) Państwa dane osobowe są przetwarzane w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko pracownicze na podstawie:
• art. 6 ust. 1 lit. C RODO tj. gdy przetwarzanie jest niezbędne do wypełniania obowiązku prawnego ciążącego na placówce, w tym w związku z wykonywaniem obowiązków nałożonych art. 22 (1) par. 1 Kodeksu Pracy
• art. 6 ust. 1 lit. A RODO tj. na podstawie zgody udzielonej w celach określonych każdorazowo w przekazywanych formularzach zgody,
1) Odbiorcami danych są upoważnieni pracownicy Administratora, podmioty, którym należy udostępnić dane osobowe w celu wykonania obowiązku prawnego, a także podmioty, którym dane zostaną powierzone do zrealizowania celów przetwarzania.
2) Państwa dane osobowe będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji, chyba że wyrażą Państwo zgodę na ich przetwarzanie na potrzeby dalszych procesów rekrutacyjnych przez okres nieprzekraczający 6 miesięcy.
3) Mają Państwo prawo żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do niesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych.
4) W przypadku danych przetwarzanych na podstawie zgody, mają Państwo prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
5) Mają Państwo prawo wnieść skargę do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeśli uznają Państwo, iż przetwarzanie przez Administratora Państwa danych osobowych narusza przepisy dot. ochrony danych osobowych.
6) Podanie danych osobowych jest dobrowolne, ale w celu uczestniczenia w rekrutacji są Państwo zobowiązani do podania danych. Niepodanie danych skutkuje odmową uczestnictwa w rekrutacji.
Oferty pracy na stanowisko księgowego należy składać osobiście, listownie
lub na adres e-mail : rekrutacja@cod.szczecin.pl w terminie do dnia 30 kwietnia 2024 r. do godziny 15.00. na adres Centrum Opieki nad Dzieckiem (pokój nr 1)
ul. Wszystkich Świętych 66, 71-457 Szczecin.
Etapy postępowania kwalifikacyjnego:
- selekcja ofert,
- rozmowa kwalifikacyjna

Oferty, które nie będą spełniały wymogów formalnych lub wpłyną po 30 kwietnia 2024 r. nie będą rozpatrywane i zostaną komisyjnie zniszczone.