Ogłoszenia dyrektorów (kierowników) jednostek o naborze

VI Liceum Ogólnokształcące im. Stefana Czarnieckiego w Szczecinie ogłasza nabór na stanowisko Specjalisty ds. kadr i płac.

 

Poszukujemy osoby odpowiedzialnej, rzetelnej i zaangażowanej, która dołączy do naszego zespołu i będzie odpowiadać za całość spraw kadrowo-płacowych w szkole.

 

Zakres głównych obowiązków:

1. Prowadzenie spraw kadrowych wszystkich pracowników.

2. Rozliczanie czasu pracy, prowadzenie ewidencji urlopów, nieobecności, delegacji służbowych.

3. Prowadzenie ewidencji szkoleń BHP i PPOŻ.

4. Naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac, obsługa rozliczeń z ZUS.

5. Wyliczanie dodatków, świadczeń, wynagrodzeń za zastępstwa, nagród itp.

6. Przygotowywanie i składanie sprawozdań do instytucji zewnętrznych (GUS, Urząd Miasta, SIO itp.).

7. Obsługa Pracowniczych Planów Kapitałowych.

8. Prowadzenie dokumentacji kasowej i przygotowywanie zestawień oraz raportów finansowych.

9. Prowadzenie spraw dotyczących ubezpieczeń, świadczeń, kontakt z emerytowanymi pracownikami.

10. Współpraca z zespołem, z Głównym Księgowym oraz Dyrektorem szkoły w zakresie zadań kadrowo-płacowych.

11. W przypadkach uzasadnionych potrzebami jednostki, wykonywanie innych zadań zleconych przez Dyrektora Szkoły, które nie są wyszczególnione w niniejszym zakresie obowiązków i wiążą się z rodzajem wykonywanej pracy.

 

Oczekiwania:

1. Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku, mile widziane w oświacie.

2. Bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy, Karty Nauczyciela, ubezpieczeń społecznych i przepisów dotyczących płac.

3. Znajomość obsługi programów kadrowo-płacowych oraz MS Office.

4. Umiejętność organizacji pracy własnej oraz terminowego realizowania powierzonych zadań.

5. Rzetelność, dokładność i odpowiedzialność.

6. Dyspozycyjność i chęć rozwoju zawodowego.

 

Oferujemy:

1. Zatrudnienie na zastępstwo z docelową możliwością pracy na stałe na cały etat.

2. Pracę w przyjaznej i wspierającej atmosferze.

3. Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych.

4. Realizację zadań o dużym znaczeniu dla funkcjonowania szkoły.

 

 

Liczba godzin w tygodniu : 40

Termin składania dokumentów 15.08.2025 r.

Wymagane dokumenty : CV + list motywacyjny